Ich bin schwanger E-Mail.

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Ich habe eine ungewöhnliche Beschäftigungssituation. Ich bin ein Subunternehmer und habe im Wesentlichen zwei Arbeitgeber, den Arbeitgeber, mit dem ich zusammenarbeite, und die Arbeitgeber, für die ich arbeite. Die Agentur, für die ich arbeite, nennen wir sie Arbeitgeber A, hat ihren Sitz in einem anderen Bundesstaat. Ich habe sie noch nie getroffen. Ich hatte mein Interview über das Telefon mit ihnen, was das einzige Mal war, dass ich mit ihnen über das Telefon gesprochen habe. Seitdem haben wir nur noch per Email gesprochen. Ich habe in der Vergangenheit versucht, sie anzurufen, aber ich bekomme nie eine Antwort. Arbeitgeber B, der Arbeitgeber, mit dem ich psychisch zusammenarbeite (die Leute, die ich täglich sehe), zahlt Arbeitgeber A, um mich zu bezahlen. Also bin ich technisch bei Arbeitgeber A angestellt, aber ich nehme Arbeitsaufträge von Arbeitgeber B entgegen. Arbeitgeber B hat von Anfang an von meiner Schwangerschaft gewusst, sie unterstützen mich sehr und möchten mir sogar eine Babyparty geben. Das ist ein Segen, wenn man bedenkt, dass ich am Tag nach Erhalt des Stellenangebots herausgefunden habe, dass ich schwanger bin. Arbeitgeber A Von meiner Schwangerschaft habe ich allerdings noch nichts erzählt. Ich sehe sie nie wirklich, also gibt es keine Möglichkeit, dass sie meinen Babybauch sehen. Ich bin jetzt 24 Wochen schwanger und es ist definitiv so weit, dass es ihnen gesagt werden muss, aber ich bin mir nicht sicher, wie ich das tun soll oder wie sie reagieren werden. Ich habe Nachforschungen über ihre Mutterschaftspolitik angestellt und habe keinen Anspruch auf den 12-wöchigen Mutterschaftsurlaub des Bundes, da ich ein Jahr nach meiner Entbindung nicht für sie gearbeitet habe. Ich hatte Angst, ihnen von meiner Schwangerschaft zu erzählen, weil ich es so bald nach meiner Einstellung herausgefunden hatte. Ich sehe sie nie wirklich, also gibt es keine Möglichkeit, dass sie meinen Babybauch sehen. Ich bin jetzt 24 Wochen schwanger und es ist definitiv so weit, dass es ihnen gesagt werden muss, aber ich bin mir nicht sicher, wie ich das tun soll oder wie sie reagieren werden. Ich habe Nachforschungen über ihre Mutterschaftspolitik angestellt und habe keinen Anspruch auf den 12-wöchigen Mutterschaftsurlaub des Bundes, da ich ein Jahr nach meiner Entbindung nicht für sie gearbeitet habe. Ich hatte Angst, ihnen von meiner Schwangerschaft zu erzählen, weil ich es so bald nach meiner Einstellung herausgefunden hatte. Ich sehe sie nie wirklich, also gibt es keine Möglichkeit, dass sie meinen Babybauch sehen. Ich bin jetzt 24 Wochen schwanger und es ist definitiv so weit, dass es ihnen gesagt werden muss, aber ich bin mir nicht sicher, wie ich das tun soll oder wie sie reagieren werden. Ich habe Nachforschungen über ihre Mutterschaftspolitik angestellt und habe keinen Anspruch auf den 12-wöchigen Mutterschaftsurlaub des Bundes, da ich ein Jahr nach meiner Entbindung nicht für sie gearbeitet habe. Ich hatte Angst, ihnen von meiner Schwangerschaft zu erzählen, weil ich es so bald nach meiner Einstellung herausgefunden hatte. Ich habe Nachforschungen über ihre Mutterschaftspolitik angestellt und habe keinen Anspruch auf den 12-wöchigen Mutterschaftsurlaub des Bundes, da ich ein Jahr nach meiner Entbindung nicht für sie gearbeitet habe. Ich hatte Angst, ihnen von meiner Schwangerschaft zu erzählen, weil ich es so bald nach meiner Einstellung herausgefunden hatte. Ich habe Nachforschungen über ihre Mutterschaftspolitik angestellt und habe keinen Anspruch auf den 12-wöchigen Mutterschaftsurlaub des Bundes, da ich ein Jahr nach meiner Entbindung nicht für sie gearbeitet habe. Ich hatte Angst, ihnen von meiner Schwangerschaft zu erzählen, weil ich es so bald nach meiner Einstellung herausgefunden hatte.

Ich denke, der Rat, den ich suche, ist, wie ich es ihnen erzähle und wie ich es eigentlich in der E-Mail ausdrücken soll.

Schwangerschaftsankündigungen vor 9 Jahren 1 Antworten 1236 mal gesehen

Antworten (1)

  1. Ich denke, da Sie niemanden am Telefon haben, würde ich nur eine E-Mail senden und ihn wissen lassen, dass Sie versucht haben, ihn mehrmals per Telefon zu kontaktieren. Es könnte auch hilfreich sein, mit Emoloyer B über die Möglichkeit zu sprechen, Sie nach Ablauf Ihres Mutterschaftsurlaubs wieder einzustellen, bevor Sie eine E-Mail an Arbeitgeber A senden. Emoloyer B würde Sie gerne wieder einstellen.

    Sobald Sie dies von Arbeitgeber BI bestätigt bekommen, senden Sie Arbeitgeber A eine E-Mail und teilen diesen mit, dass Sie schwanger sind und wann Ihr letzter Arbeitstag sein wird und dass Sie diesbezüglich bereits mit Arbeitgeber B gesprochen haben. Sobald Arbeitgeber A weiß, wird er sich höchstwahrscheinlich mit Arbeitgeber B in Verbindung setzen, um Optionen für eine Neueinstellung zu besprechen.

    Zumindest hoffe ich, dass es so weitergeht. Ich hoffe das hilft.

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