Ich beginne am Montag einen neuen Job und weiß nicht, ob ich ihnen mitteilen soll, dass ich am ersten Trainingstag schwanger bin oder bis die erste Woche vorbei ist.

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Ich möchte ihnen wirklich keinen Grund geben, mich gehen zu lassen. Wie soll ich mit der Situation umgehen?

Arbeiten während der Schwangerschaft vor 8 Jahren 1 Antworten 573 mal gesehen

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    Ich kenne die richtige Antwort nicht, aber wenn Sie eine Probezeit von 90 Tagen haben, suchen sie möglicherweise nach einem Grund, Sie nicht zu behalten. Alles, um den Mutterschaftsurlaub nicht zu bezahlen. Ich war in der gleichen Situation, ich war 19 Wochen, als ich anfing und ließ sie für eine Weile nicht wissen. Sie haben mich über meine 90 Tage hinaus gehalten. Viel Glück!!!

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